一年前 Dan Shipper 在这档播客里押 Claude Code 用于非编程工作，事后被证明完全正确。这一期他回到 Lenny's Podcast，把对未来一年的预言切成三组：工作的物理表面会迁移到 Codex 或 Claude 这类 agent shell 里；工作的形态会以 pull request 爆炸和 forward-deployed engineer 兴起为主线；PM 和 full-stack 设计师将成为最大赢家。最反直觉的押注：Codex 已经超过 Claude Code、SaaS 没有末日反而值得买、AI 工作大失业不会到来。
Microsoft Build 2026 现场，Satya Nadella 与 Sarah Guo / Elad Gil / swyx 的 30 分钟跨节目对谈。核心命题：让每家公司都能在 Microsoft 的平台之上长出自己的 frontier intelligence。从 MAI 模型的清洁血统、harness + private evals 这一新护城河，到 SaaS 三层栈的 re-litigation、Azure 网络团队把工作"meta 化"成 Miles agent，再到数据中心扩张的社区许可问题，Satya 用一系列具体例子勾勒了 Microsoft 的"第三幕"。
阳萌掌舵的安克创新从充电宝起家，市值 600+ 亿。但他想做的不是一家"做生意的公司"，而是一家"做深科技的公司"—— 从 2022 年 27 个产品线打不赢独角兽的低谷，到 2026 年发布自研存算一体芯片让百万参数端到端降噪模型跑在耳塞里， 再到看家狗、户用储能、AI 中台、N 倍效能组织——这期访谈把这条路径从战略框架到执行细节全部摊开。 核心是几个抽象框架：1357 人群分层、浅海/深海品类、第三类公司（总统+联邦）、第一性/求极致/共成长， 以及他对 AI 时代组织变革、价值分配（创造者拿 7）和 CEO 哲学（养娃 vs 养猪）的完整论述。
Notion 把 agent 重写了 5 次,从 2022 年末 GPT-4 时代试图后台跑 assistant 一直撞到今天的 100+ tools custom agent. Sarah (engineering manager) 和 Simon (co-founder) 用 84 分钟 把"为什么这么慢"和"现在为什么终于行了"都摊开讲: progressive disclosure、SQL-light queries、 notion's last exam(主动留 30% 通过率)、为什么是 credits 而不是 tokens、为什么 manager agent 是 对 70 条通知的解、以及为什么"replacing processes"比"replacing people"更准确.
Caitlin Kalinowski曾在三家传奇公司交付旗舰硬件——Apple的初代一体式MacBook Pro和MacBook Air、Meta的Quest/Rift/Orion AR项目，以及最近因"战争部门"协议公开辞职的OpenAI机器人部门。她与Lenny深入探讨了为什么硬件与软件有根本性的不同（"我们只能编译四五次——一辈子就这些"），被外包25年的5层供应链结构，Palmer Luckey的无人机vs航母论述，决定机器人安全性的冲量方程，即将冲击每家物理AI创业公司的"内存价格陨石"，以及她从Apple到Meta再到OpenAI一路带着的四条硬件设计原则。
Cat Wu 是 Anthropic 的 Claude Code 与 Cowork 产品负责人。show notes 把这一期框成 "AI is changing the PM role" 的近距离观察：Anthropic 的 shipping cadence 从 months 压到 weeks 再到 days, PM 要在模型还没准备好的时候就开始建产品, Cat 最看重的一项 被低估技能是 "asking the model to introspect on its own mistakes", 而 "just do things" 是她总结的 AI-native 公司第一原则。
Anthropic 增长负责人 Amol Avasari 分享了公司 14 个月内从 $1B 到 $19B ARR 的增长故事、 用 Claude 自动化增长实验的 CASH 项目、PM 角色在 AI 时代的演变，以及他从严重脑损伤中 恢复并成为顶级增长领导者的个人经历。
MLOps.community 在 Lisbon 的现场圆桌：OLX 产品方 Pedro Chaves 与 Prosus AI 团队的 Donné Stevenson 聊两个真实落地的项目（地产端"lifestyle agent"、汽车 dealer 的 chat + shortcut 助手），再延伸到 Pedro 的大愿景——为 agent-to-agent 交易搭一个 还不存在的"harness"。一个意外有料的 quick-take：trust ladder、Ctrl+Z for agents、 GEO 取代 SEO，以及一句把整场拉到哲学高度的"It's not a simulation. It is a recommendation."
Latent Space × Supervised Learning联合节目，嘉宾为Abridge的Janie Lee和Chai Asawa。Abridge是一个拥有约1亿次医疗对话数据集的AI临床智能层。深入探讨了"空调"设计哲学、支撑实时就诊中指导的模型星座架构、HIPAA级去标识化为何是单向的，以及PRD绝未死亡这一热门观点。
Naval 和 Nivi 在散步中录的 52 分钟, 把过去一年关于 AI 的几条 tweet 一条一条拆开: vibe coding 是新 PM, 训练模型是新编程, 英语成为最热门的编程语言. 落到智能的真正测试 (能不能从生活里得到你想要的) 和 AI 焦虑的解药 (动起来), 最后用 "motorcycle for the mind" 收尾.
Claude Code 一周岁。它的负责人 Boris Cherny 复盘从"内部 demo 只收到 2 个赞" 到"GitHub 4% 公开 commits、Anthropic 内部人均生产力 +200%"是怎么发生的， 并解释为什么他认为 coding 已经被解决、下一站是让模型自己想做什么、 以及怎么"为 6 个月后的模型"造产品。
Zevi Arnovitz 是 Meta 的 PM, 一年前在日本看了一个 YouTube 视频, 然后 从 zero 技术背景一路走到 Cursor + Claude Code, 用一套可复用的 slash-command 工作流 (create-issue → explore → plan → execute → review → peer-review → update-docs) 独自维护一个副业 app Studymate。他把不同模型拟人化 (Claude 当 CTO, Codex 是小黑屋的 hoodie coder, Gemini 是吓人但出活的 crazy scientist, Composer 是冲锋队), 让它们互相 code review "fight it out"。一句反复出现的 口号: "you'll be replaced by someone who's better at using AI than you."
Ash and Kiriti share hard-won lessons from 50+ AI product deployments across OpenAI, Google, and Amazon. They break down why AI products are fundamentally different from traditional software (non-determinism + agency-control tradeoff), introduce their CCCD framework for iterative AI development, and argue that pain — not speed to market — is the real competitive moat.
Lovable 首位官方 Vibe Coding 工程师 Lazar Yavanovich 分享了一套完整的职业 vibe coding 方法论： 从平行构建 5 个项目获取 clarity，到 PRD 文档系统和 4x4 调试框架，再到为什么设计品味和判断力 将成为 AI 时代最稀缺的技能。
Jenny Wen, head of design for Claude at Anthropic (previously director of design at Figma), discusses how AI is fundamentally transforming the design profession. She argues the traditional design process is dead, replaced by two modes: execution support (pairing with engineers) and short-horizon vision-setting. Topics include building trust through speed, three hiring archetypes for the AI era, the legibility framework, and why design managers need IC rotations.
Claire Vo shares her journey from vocal OpenClaw skeptic to running 9 specialized agents across 3 Mac Minis. She explains how management skills translate directly to agent management, demonstrates real use cases from sales automation to family logistics, and provides practical setup and security advice.
Tony Fadell——iPod、iPhone、Nest thermostat 的核心设计者——回到Lenny's Podcast谈"如何真正做出有品味的产品"。从他和Steve Jobs就iPhone要不要硬键盘的死磕、iPod差点没有Windows版本险些断送Apple，到Nest在Google成"stepchild"的遗憾，再到泄露的Claude main loop为什么让"真工程师反胃"——Tony把"opinion-based decisions"、"三代产品法则"、"press release first"、"luxury software vs fast fashion"等理念串成了一个关于"为什么AI时代真正的产品taste更值钱"的论述。
Cisco CPO/President Jeetu Patel discusses why AI is essential for humanity's survival given declining birth rates, how Cisco connects GPU clusters across data centers as critical AI infrastructure, and shares his six-part framework for building great companies.
Marc Andreessen argues AI arrives at a miraculously well-timed moment — just as productivity growth has stagnated for 50 years and global population is declining. He unpacks the "Mexican standoff" between PMs, engineers, and designers, explains why task loss matters more than job loss, and makes the case for indeterminate optimism.
借 Manus 爆火与争议这一切口，硅谷101 系统梳理 AI Agent 过去两年的技术发展、当下产品瓶颈与全球生态版图。 Nathan Wang 用正确性/可用度/完成度三维度实测 Manus，发现研究/教育 4 分以上但数据分析仅 2.5； Chaoyang 提出"模型/工具/数据/基础设施"四维度框架，并把 AI Agent 演进划成单体→单机多 agent→分布式→AI OS 四代； 全美 1.5 万家初创公司在赛跑，但 Adept 已经倒在了黎明前。
Nikhyl Singhal 在 Lenny's Podcast 上讲了一件很不舒服的事: 约一半的 PM —— 那些 以"frame 和搬运信息"为核心技能的人 —— 正在被 AI 淘汰; 而另一半 "builders" 正迎来 comp 史上最高、机会最多的时刻。他对未来 12-24 个月的预测很直白: "shed 30,000 and hire 8,000", 8,000 人都是 AI-first。给听众的唯一行动项是 "cross the threshold" —— 找到第一次因自己动手构建而产生 joy 的瞬间。
Jason Cohen 用一小时给了一套"诊断增长停滞"的五问清单：logo churn、 pricing、NRR、渠道饱和、"你真的需要增长吗"。顺序是关键——上一问没解决， 下面都白搭。里面藏着一个真实的 8x 定价故事、"cancellations 会自动随 规模指数上涨而 marketing 不会"的硬数学、以及一个 elephant curve 取代 S-curve 的渠道模型。
Jessica Fain, VP Product at Webflow and former chief of staff to two CPOs at Slack, unpacks the art and science of influencing executives — from tactical meeting techniques to building long-term trust. She argues influence is the single highest-leverage skill for product leaders, especially as AI commoditizes execution.
Jacob Warwick, a professional negotiator who has helped clients secure over $1 billion in additional comp, shares the psychology and tactics behind compensation negotiation. From simple pushbacks that yield 20% more to strategic approaches averaging 40% movement, he reveals how information asymmetry, emotional intelligence, and creative deal structures can transform careers.
Lenny Rachitsky's wife Michelle Rial turns the tables and interviews him about how he went from an Airbnb PM to building a 1.2 million subscriber newsletter and top-10 tech podcast. He shares never-before-told stories including a psychedelic experience that gave him confidence to write, the fraud crisis that nearly broke his business, and why he revises each post ~50 times.
